服务关键词：海口社保代缴，海口五险一金代买，海口人事代办，海口劳务派遣，为企业、公司、门店及办事处，提供专业人力资源外包、社保公积金代理，薪酬福利代发、劳务派遣等外包业务！业务咨询电话：13711780751 陈先生
社保资讯：
最新工伤保险条例按照新《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故 的。这是典型的工伤，包含了认定工伤的全部要素，而且都是典型的表现形式。
（2）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故 的。是指在时间和原因方面扩展它的合理外延，即在工作时间前后，在工作场所从事与工作有关的诸如运输、清理、安全、贮存、收拾工具和衣服等预备性或者收尾性工作时受到事故 的。
（3）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外 的。这种情形，是工作原因要素的变化，遭受暴力等意外 并非工作原因，而仅仅是与履行工作职责有关。
（4）患职业病的。是指劳动者在生产劳动和在其他的职业活动中，因接触职业性的有毒有害环境而引起的疾病。这里所称的职业病是指通过国家法律、法规明文规定的法定职业病类型。凡是患职业病，均与工作有关，因此一律认定为工伤。
（5）因工外出期间，由于工作原因受到 或者发生事故下落不明的。因工外出，其全部外出时间都认为是工作时间，其外出的地点以及沿途，也都认为是工作场所。由于工作原因受到 的，自然属于工伤。即使是在因工外出期间发生事故下落不明的，也应当认定为工伤。
（6）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故 的。上下班途中的时间，是为了执行职责，并不是为了自己的目的而行为，因此是工作时间的延伸，因意外事故遭受损害的，也认为是工作时间。
我司介绍：
骏伯人力集团成立于2003年，是一家全国连锁、集团化运营的大型人力资源公司，至今已有近20年的行业服务经验。骏伯人力集团立足于广东辐射全国，截止目前全国已有70多家直属分公司，300多个操作区域，直属分公司覆盖全广东21地市。骏伯人力集团荣获“全国人力资源诚信服务示范机构”，“中.国百.强劳务派遣机构”等诸多殊荣。
提供全国范围（社保及公积金代缴、薪酬福利代发、劳务派遣等服务）
如有疑问或需要欢迎咨询：
公司：骏伯人力资源有限公司海口分公司
咨询电话（微信同号）：13711780751 陈先生
办公QQ：2463453748